456国产精品,91视频免费在线观看,欧美极品少妇xxxxⅹ喷水

如果確實如此(托馬斯-弗蘭克說俱樂部非常有抱負)，我是說，關于球員在行為規范和領導能力方面，你能舉出一些例子嗎？

領導能力包含很多方面。我已經52歲了，我認為我在領導能力方面做得相當不錯。我能每一天都變得更好嗎？是的。我會犯錯嗎？也許不是每天都犯，但大概每個星期都會犯錯。羅梅羅現在27歲了，作為一名領袖，他在未來的道路上仍然會犯錯。但他是否做了很多好事呢？是的。

我們討論過這個問題，問了非常相似的問題，這其實是完全相同的情況，如果他們犯了錯，要讓他們不重復犯同樣的錯誤，界限在哪里？

我認為有時候有些人會犯不止一次錯誤，而我們已經在內部處理了。

總體來說，歐冠對陣法蘭克福是一場非常精彩的勝利，對陣曼城時的表現也很好，尤其是下半場，再次來到這里談論這些問題是否讓你感到有些沮喪？

我同意，如果我們能直接進入下一個話題會更好。如果我們只討論足球和積極的事以及未來的發展，那將是最理想的情況。

我認為庫蒂(羅梅羅)在他的社交媒體上發布的信息引起了球迷的共鳴，因為這正是他們所想的，在每一個轉會窗之后似乎都會出現同樣的情況，也就是聽到了許多關于不加強陣容的理由或是借口，你能說些什么來表明現狀和庫蒂在這五年來所看到的，以及球迷們在更多的年份里所看到的有所不同嗎？

當然，從歷史上看，我一直是從外部關注托特納姆熱刺的，我沒有足夠的內部知識來真正評判它。我知道在過去的四年，我知道去年9月的窗口，當然我也知道1月的窗口。我認為在9月的窗口里，我們完成了兩筆非常好的簽約，相對重大的簽約，分別是哈維-西蒙斯和穆罕默德-庫杜斯，還有一筆很好的租借，簽下了帕利尼亞。

所以，這并不是說我們不想通過租借球員來試圖增強陣容。而且我認為，如果你把我們和其他所謂的“BIG6”俱樂部相比，看看他們所處的位置，我們認為簽下康納-加拉格爾是一次重大的簽約。我知道俱樂部非常有雄心，我知道老板非常有雄心，我不懷疑我們會在未來看到這一點。

另一件我想說的事情是，你似乎在解決那些可能有所幫助的事，我認為這都是和語境相關的。所以，在現在的這個時刻，我們確實有一些傷病。如果我們能少四處傷病，我想感覺會輕松很多，對此我是深信不疑的。當然，傷病——你怎么說呢——并沒有幫助，但它是足球的一部分。如果你沒有這些傷病，我敢肯定他們會有不同的感受。如果他們不互相交流，他們就會知道誰受傷了、受傷多久，以及什么時候回來。至于他們是否覺得陣容足夠強大，顯然他們現在覺得還不夠。

他們說的是——我認為這只是一個人的發聲，我們不知道他是否代表了所有球員發言，那只是你的看法，我們并不知情——我認為這樣說才公平。所以，這是第一點。其次，我們不知道是否所有人都這么想，這只是他個人的想法。我們是在解讀一段文字，是的，我認為我們擁有一支具備競爭力的球隊和陣容。當然，現在我們有一些傷病，這對我們確實沒有幫助。

事實上，我同意他的看法，波羅回應了他的信息，說了一句“阿門”……

是的，我認為我擅長很多事，但是要通過一小段文字或帖子就知道每個人在想什么，我只能說我還沒聰明到那個地步去回答這個問題。

那么最后，你是否有信心覺得球員們并沒有處于“造反”狀態？

我懷疑我是否理解這個問題，球員們并沒有對俱樂部的運營方式感到憤怒。

我是說，羅梅羅所說的話，難道不只是更衣室內部波動的冰山一角嗎？

我認為這里的每一個人都有雄心壯志，每個人都想贏，每個人都想確保我們在聯賽當中表現出色。我們在歐冠有一個很好的機會，我們需要去追逐我們能得到的一切，我認為球員們在球場上展現出的東西非常重要。我認為，總體來說，他們在球場上的表現——我們是否得到了所有的結果？不，并沒有得到所有我們想要的結果，但我們是否有一些更好的表現？是的。當他們處于落后狀態的時候，他們是怎么跑動的？我看到的是一支正在戰斗的球隊，球員們正在戰斗，我認為這是最重要的。

關于這一點，我現在完全不知道。他現在是隊長，簽有一份長期合同，我們在夏天剛和他續約。

顯然你在那里表現得比較沉默，因為社交媒體上的言論很難確切地代表本意，但顯然它給人的印象是他對俱樂部并不滿意，你是否在意他在俱樂部開心與否？只要他在球場上表現良好，這是否對你很重要？因為作為主教練，你們仍然是在盡力做好自己的工作……

我認為如果是概括地來說，只要每個人都在做他們的工作，那就是公平的。我也很確定有一些球員并不覺得我是最棒的家伙，或者不管是什么，只要他們努力工作，在球場上付出一切，那我就很開心。如果大家的感覺更好，每個人都目標一致而且感到快樂，每個人都喜歡彼此，那可能會更好，但一切都取決于在球場上的表現。

我認為總體來說，在他效力這里的這段時間里，雖然在我執教之前并沒有看過每一場比賽，但在我接手的這段時間里，我認為他表現得非常出色。我認為他為我們踢了一些不可思議的重大比賽，不僅是在防守端，還打進了一些關鍵的進球。

所以這實際上是一個案例，也就是如果你足夠優秀，對球隊足夠重要，那么即使你在被要求不要在社交媒體上發帖的時候依然在上面發牢騷或發帖，這也并不重要，因為球隊非常需要你？

我認為隨著時間的推移，通常來說——這是泛指——總會有一條底線是你不能逾越的。對于任何球員、任何員工、甚至對我來說，都會有底線。

不，我只是在泛泛而談。總會有你不能逾越的底線，或者你不能多次逾越這條底線。我并不是在說這次的社交發帖，不論你是誰，不論你做什么，不論你從事什么樣的工作，我們都知道這一點。我們都知道什么時候自己走得太遠了，那就是出現問題的時候。

克里斯蒂安是那種從和人的斗爭當中獲取能量的球員嗎？當你看著他在場上踢球的時候，他有時會給你一種像是在格斗的感覺，你認為那是他動力的一部分嗎？

這是個好問題。我不太確定，但你絕對可以看到他是一個戰士、一個勇士。他在球場上的每一個方面都傾其所有。在一些對抗當中，你可以看到他會全力以赴，但我不知道他是否需要一個特定的理由來激發那種斗志。